Việt Nam đang triển khai các biện pháp nhằm khuyến khích sinh đẻ và cân bằng giới tính khi sinh. Theo đề xuất mới, thời gian nghỉ thai sản cho lao động nữ sinh con thứ hai sẽ được kéo dài thêm một tháng so với quy định hiện hành. Điều này thể hiện sự quan tâm sâu sắc của chính phủ đối với việc hỗ trợ phụ nữ trong quá trình chăm sóc con cái.

Ngoài việc tăng thời gian nghỉ thai sản, dự thảo luật còn đề cập đến nhiều biện pháp khác để thúc đẩy mức sinh phù hợp. Các cặp vợ chồng sẽ có quyền quyết định tự nguyện về việc sinh con, bao gồm cả số lượng và khoảng cách giữa các lần sinh. Đặc biệt, những khu vực có mức sinh thấp như các khu công nghiệp và thành phố lớn sẽ nhận được sự hỗ trợ đặc biệt, chẳng hạn như ưu đãi mua hoặc thuê nhà ở xã hội. Đồng thời, môi trường làm việc cũng sẽ được cải thiện thông qua việc cung cấp các dịch vụ tiện ích như chăm sóc trẻ em và tư vấn sức khỏe.

Sự giảm sút liên tục của tỷ lệ sinh trong những năm gần đây là thách thức mà Việt Nam cần giải quyết. Việc thực hiện các chính sách mới này không chỉ giúp duy trì mức sinh thay thế mà còn góp phần tạo ra một xã hội phát triển bền vững. Bằng cách tạo điều kiện thuận lợi cho gia đình và cá nhân trong việc sinh đẻ và nuôi dạy con cái, chúng ta đang xây dựng nền tảng cho tương lai tươi sáng hơn của đất nước.